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Evento Desafio da Liderança

Introdução

Em 2020 o planeta passou por uma intensa transformação, que nos forçou a mudar nosso estilo de vida, nossos hábitos de consumo, nossa relação com as pessoas e consequentemente nossa forma de trabalho.
Sabemos que os desafios de gestão sempre foram muitos, mas ganharam novos contornos neste último ano, por isso, mais do que nunca os líderes de todas as empresas e níveis tiveram que se reinventar, adaptar e adquirir novos conhecimentos e habilidades para lidar com uma gestão no modelo virtual, modelo híbrido ou até mesmo cuidar de times que não teriam como atuar de forma remota.
Por isso, a Across promoveu um encontro com três executivos de Recursos Humanos, para que pudéssemos compartilhar diversas experiências e, assim inspirar os participantes em seus próprios desafios organizacionais. Abordarmos três diferentes desafios: “Sucessão” com o case da Alpargatas, “Cuidado com Colaboradores e Líderes no Contexto de Pandemia” com a Eldorado Brasil, e por fim “Profissionalização da Gestão de Pessoas” com a Embelleze.

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Gislaine Lima
Diretora de Atração, Desenvolvimento & Carreira da Alpargatas

Mãe de Ana Luiza, possui 16 anos de experiência profissional na área de Recursos Humanos. Graduada em Comunicação Social, Pós-Graduada em Administração de RH e MBA em Ciência Aplicada ao Consumidor, com forte experiência em Educação Corporativa e Desenvolvimento de Pessoas, desdobrando a estratégia das empresas em práticas e projetos que gerem resultados sustentáveis para o negócio. Atualmente é responsável por garantir o alinhamento das iniciativas nas operações locais e internacionais da Alpargatas.

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Sandra Ribeiro
Diretora de RH e Jurídico da Embelleze

É graduada em Psicologia pela UNESA-RJ, possui MBA em Gestão e Pessoas pela PUC-RJ, é coach profissional certificada pela Erickson College – Canadá, e membro da ICF.
Nos últimos anos, tem liderado projetos estratégicos com foco em reestruturação de processos, profissionalização e transformação digital.

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Elcio Trajano Jr
Diretor de RH, Sustentabilidade e Comunicação Interna na Eldorado Brasil

É Bacharel em Ciências Contábeis com pós-graduação em Administração de Empresas.  Especialização em RH pelo Mackenzie, MBA em Gestão Empresarial pela FGV EAESP e MBA em Liderança e Gestão pela Saint Paul Escola de Negócios. Certificado em Personal Leadership Insight pela University of Chicago e em Organizational Leadership pelo IMD.
Mais de vinte cinco anos de atuação em todas as áreas de RH. Trabalhou no Banco Sudameris (América do Sul), Santander e como Superintendente Latam de RH na Serasa Experian.
Formação em Coach, certificado pela ICC-International Coaching Community. Coautor do livro: Trabalho com Significado – O novo capitalismo e a nova empresa: uma visão humanista e nexialista para a nova Gestão de Pessoas.

Agradecemos aos participantes deste encontro pela parceria, disponibilidade e cuidado em compartilhar conosco seus desafios.

Em tempos de pandemia, apesar de estarmos muito mais conectados, também nos sentimos sozinhos, o que torna esses momentos de troca e conversa ainda mais  fundamentais!!!
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