Sucessão

Sua empresa está pronta para o futuro?

É possível garantir a sustentabilidade da sua organização, com planejamento e profissionais bem preparados. Em um ambiente competitivo, e com escassez de líderes, identificar sucessores é tarefa vital para qualquer organização.

Lembre-se, uma armadilha muito comum é confundir performance com potencial!


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Processos de Sucessão esclarecem diferenças, e permitem a identificação de sucessores, com maior precisão

Quando gestores são indagados sobre quem são seus potenciais sucessores, frequentemente, indicam colaboradores que tem a melhor performance. Um Processo de Sucessão esclarece essas diferenças, e permite a identificação de sucessores com maior precisão.

Desenhamos a melhor solução para a sua organização! Apoiamos a identificação das posições e pessoas chave, e também, a avaliação de profissionais, através de processos customizados de assessment ou facilitação de comitês de calibragem.

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